##חוזה הרשמה לגן פרטי## ##א. מבוא והגדרות## 1. ##הגדרות## 1.1. "ההסכם" – הסכם זה על כל נספחיו, כפי שיתוקן או ישונה מעת לעת. 1.2. "הגן" – גן הילדים "גן אור" המנוהל על ידי הגננת. 1.3. "הגננת" – גב' שרה כהן, ת.ז. _________, מרחוב הרימון 12, באר טוביה, המפעילה את הגן. 1.4. "ההורים" – מר דוד לוי, ת.ז. _________, וגב' רות לוי, ת.ז. _________, מרחוב התאנה 5, באר טוביה, הורי הילדה. 1.5. "הילדה" – בתם הקטינה של ההורים, ילידת 15.03.2006. 1.6. "צוות הגן" – הגננת וכל אדם אחר המועסק על ידה בגן לצורך טיפול וחינוך הילדים. 1.7. "שנת הלימודים" – התקופה שבין 1 בספטמבר ל-31 באוגוסט של השנה העוקבת. 2. ##מבוא## 2.1. ההורים מעוניינים לרשום את הילדה לגן, והגננת מסכימה לקבל את הילדה לגן, הכל בהתאם לתנאי הסכם זה. 2.2. מטרת הסכם זה היא להסדיר את מערכת היחסים בין ההורים לבין הגננת, לרבות תנאי הרישום, התשלום, הטיפול והחינוך בגן, וכן את תנאי סיום ההתקשרות. 2.3. המבוא להסכם זה ונספחיו מהווים חלק בלתי נפרד ממנו ויפורשו יחד עמו. ##ב. התחייבויות הגננת## 3. ##שירותי הגן## 3.1. הגננת מתחייבת לספק לילדה שירותי חינוך וטיפול נאותים, בסביבה בטוחה, תומכת ומעשירה, בהתאם לסטנדרטים המקובלים בגני ילדים פרטיים בישראל. 3.2. שעות הפעילות של הגן יהיו בימים א'-ה' בין השעות 07:30 ל-16:30, ובימי ו' וערבי חג בין השעות 07:30 ל-12:00, למעט חגים ומועדים כפי שיפורטו בלוח החופשות השנתי שיפורסם על ידי הגננת. 3.3. הגננת מתחייבת לספק לילדה ארוחות מזינות ובריאות, בהתאם לתפריט שיפורסם מעת לעת. 3.4. הגננת מתחייבת לקיים חוגים ופעילויות העשרה לילדים, כפי שיפורטו בתוכנית הלימודים השנתית. 4. ##צוות הגן ויחס מטפלות-ילדים## 4.1. הגננת מתחייבת להעסיק צוות גן מקצועי ומיומן, בעל הכשרה מתאימה לטיפול בילדים. 4.2. הגננת מתחייבת לשמור על יחס של לפחות מטפלת אחת לכל תשעה ילדים (1:9) בכל עת שבה הילדים שוהים בגן. 4.3. במקרה של היעדרות של איש צוות, הגננת מתחייבת לדאוג למחליף מתאים באופן מיידי, כך שיחס המטפלות-ילדים לא יפגע. 4.4. במקרה שאיש צוות נאלץ לעזוב את הגן במהלך היום בשל מצב חירום, הגננת מתחייבת להודיע על כך לאחד ההורים שייקבע מראש, ולוודא כי יחס המטפלות-ילדים נשמר. 4.5. בכל מקרה, צוות הגן ימנה לפחות שני אנשי צוות בכל עת שבה הילדים שוהים בגן. 4.6. יציאות של אנשי צוות מהגן במהלך שעות הפעילות, למעט יציאות קצרות וחיוניות ביותר, יתואמו מראש עם ההורים ויוסדרו בכתב. 5. ##בטיחות ובריאות## 5.1. הגננת מתחייבת לשמור על סביבת גן בטוחה, נקייה ומסודרת, העומדת בכל דרישות הבטיחות והבריאות הנדרשות על פי דין. 5.2. הגננת מתחייבת לנקוט בכל האמצעים הסבירים למניעת פגיעות בילדים ולשמירה על בריאותם. 5.3. במקרה של אירוע רפואי או פגיעה בילדה, הגננת מתחייבת להודיע להורים באופן מיידי ולפעול בהתאם להנחיותיהם ובהתאם לכל דין. ##ג. התחייבויות ההורים## 6. ##תשלומים## 6.1. ההורים מתחייבים לשלם לגננת שכר לימוד חודשי בסך של 2,200 ₪ (אלפיים ומאתיים שקלים חדשים), כולל חוגים, עבור שנת הלימודים. 6.2. התשלום החודשי ישולם מראש, עד ה-5 לכל חודש קלנדרי, באמצעות שיקים או העברה בנקאית, למשך 12 חודשים. 6.3. בנוסף לשכר הלימוד החודשי, ההורים מתחייבים לשלם סכום חד פעמי בסך 150 ₪ (מאה וחמישים שקלים חדשים) עבור ביטוח שנתי. 6.4. איחור בתשלום שכר הלימוד יגרור חיוב בריבית פיגורים בשיעור המקסימלי המותר על פי דין. 6.5. ההורים מתחייבים לשאת בכל הוצאה נוספת שאינה כלולה בשכר הלימוד, ככל שתאושר מראש ובכתב על ידם. 7. ##שיתוף פעולה## 7.1. ההורים מתחייבים לשתף פעולה עם הגננת וצוות הגן בכל עניין הנוגע לחינוך ולטיפול בילדה. 7.2. ההורים מתחייבים להגיע לאסיפות הורים ולפגישות אישיות עם הגננת, ככל שיידרש. 7.3. ההורים מתחייבים לספק לגננת את כל המידע הרלוונטי אודות הילדה, לרבות מצבה הבריאותי, הרגלי התנהגותה וכל צורך מיוחד אחר. 8. ##ציוד אישי## 8.1. ההורים מתחייבים לספק לילדה את כל הציוד האישי הנדרש לשהותה בגן, כפי שיפורט על ידי הגננת מעת לעת (לרבות בגדים להחלפה, חיתולים, מגבונים וכיו"ב). ##ד. ביטול וסיום התקשרות## 9. ##הודעה מוקדמת## 9.1. עזיבה או הוצאה של הילדה מהגן במהלך שנת הלימודים, מכל סיבה שהיא, תחייב את ההורים במתן הודעה מוקדמת בכתב של 30 יום מראש. 9.2. במקרה של מתן הודעה מוקדמת כאמור בסעיף 9.1 לעיל, ההורים יחויבו בתשלום שכר לימוד עבור חודש נוסף, בנוסף לחודש שבו ניתנה ההודעה. 9.3. במקרה שלא תינתן הודעה מוקדמת של 30 יום מראש, ההורים יחויבו בתשלום שכר לימוד עבור החודש העוקב לחודש העזיבה, בנוסף לחודש העזיבה. 10. ##הפרת הסכם על ידי הגננת## 10.1. במקרה של הפרה יסודית של הסכם זה על ידי הגננת, לרבות אי שמירה על יחס המטפלות-ילדים כפי שנקבע בסעיף 4.2, אי הבאת מחליף במקרה של היעדרות איש צוות, או אי שמירה על צוות של לפחות שני אנשי צוות בכל עת, יהיו ההורים רשאים לבטל את ההסכם באופן מיידי, ללא צורך במתן הודעה מוקדמת. 10.2. במקרה של ביטול ההסכם על ידי ההורים עקב הפרה יסודית של הגננת כאמור בסעיף 10.1 לעיל, ההורים יהיו פטורים מתשלום שכר לימוד עבור החודש שבו בוטל ההסכם ואילך, וכן יהיו זכאים להחזר יחסי של שכר הלימוד ששולם מראש עבור אותו חודש. 10.3. בנוסף, במקרה של הפרה יסודית כאמור, הגננת תשיב להורים את דמי הרישום ששולמו עבור שנת הלימודים הבאה, ככל ששולמו. 10.4. הפרה יסודית של הסכם זה על ידי הגננת תזכה את ההורים בפיצוי בגין נזקים ישירים שנגרמו להם כתוצאה מההפרה, לרבות הפרשי שכר לימוד בין הגן הנוכחי לגן חלופי למשך חודשיים, וכן אגרת שמירה בגן החלופי. 11. ##הפרת הסכם על ידי ההורים## 11.1. במקרה של הפרה יסודית של הסכם זה על ידי ההורים, לרבות אי תשלום שכר לימוד במועד, תהיה הגננת רשאית לבטל את ההסכם, בכפוף למתן הודעה מוקדמת של 14 יום מראש. 11.2. במקרה של ביטול ההסכם על ידי הגננת עקב הפרה יסודית של ההורים, ההורים יחויבו בתשלום שכר לימוד עבור חודש נוסף, בנוסף לחודש שבו בוטל ההסכם, וזאת כפיצוי מוסכם ומוערך מראש בגין נזקי הגננת. ##ה. פירוט הסדרים חוזיים ספציפיים## 12. ##פיצויים מוסכמים## 12.1. במקרה של הפרה יסודית של הסכם זה על ידי הגננת, אשר תגרור את הוצאת הילדה מהגן בנסיבות שאינן מאפשרות להורים למצוא גן חלופי בפרק זמן סביר, תשלם הגננת להורים פיצוי בגין עוגמת נפש בסך 500 ₪ (חמש מאות שקלים חדשים). 12.2. הפיצויים המוסכמים הקבועים בסעיף זה אינם גורעים מזכותו של כל צד לתבוע כל סעד אחר המגיע לו על פי דין, לרבות פיצויים בגין נזקים נוספים. 13. ##הגבלת אחריות## 13.1. הגננת לא תישא באחריות לנזקים עקיפים או תוצאתיים שייגרמו להורים או לילדה כתוצאה מהפרת הסכם זה, למעט במקרים של רשלנות חמורה או זדון מצד הגננת. 13.2. ההורים מצהירים כי בדקו את תנאי הגן, לרבות מתקניו, צוותו ותוכנית הלימודים, ומצאו אותם מתאימים לצרכיהם ולצרכי הילדה. 14. ##כוח עליון## 14.1. במקרה של כוח עליון (לרבות מלחמה, אסון טבע, מגפה, שביתה כללית וכיו"ב) שימנע מהגננת לספק את שירותי הגן, תהיה הגננת פטורה מאחריות בגין אי קיום התחייבויותיה, ובלבד שתנקוט בכל האמצעים הסבירים לצמצום הנזק. 14.2. במקרה של כוח עליון כאמור, הצדדים יפעלו בתום לב למציאת פתרון מוסכם שיאפשר את המשך ההתקשרות או את סיומה באופן הוגן. 15. ##סודיות## 15.1. הגננת מתחייבת לשמור על סודיות מוחלטת לגבי כל מידע אישי אודות הילדה והוריה, ולא למסור אותו לצדדים שלישיים, למעט במקרים שבהם הדבר נדרש על פי דין או בהסכמת ההורים. 15.2. ההורים מתחייבים לשמור על סודיות מוחלטת לגבי כל מידע עסקי או אישי אודות הגננת וצוות הגן, ולא למסור אותו לצדדים שלישיים. 16. ##יישוב סכסוכים## 16.1. כל מחלוקת שתתגלע בין הצדדים בקשר להסכם זה תיושב בדרך של גישור, ורק אם הגישור לא יצלח, תהיה הסמכות הבלעדית לדון במחלוקת נתונה לבית המשפט המוסמך במחוז הדרום. 17. ##שינויים ותיקונים## 17.1. כל שינוי או תיקון להסכם זה יהיה תקף רק אם ייעשה בכתב וייחתם על ידי שני הצדדים. 18. ##ויתור## 18.1. אי מימוש זכות כלשהי על ידי צד להסכם זה לא ייחשב כוויתור על זכות זו, ולא ימנע ממנו לממש אותה בעתיד. 19. ##הצהרות הצדדים## 19.1. הצדדים מצהירים כי קראו את הסכם זה, הבינו את תוכנו ומשמעותו, וכי הם חותמים עליו מרצונם החופשי ולאחר שקיבלו ייעוץ משפטי עצמאי, או ויתרו על קבלתו. 19.2. הצדדים מצהירים כי הם כשירים משפטית להתקשר בהסכם זה וכי אין כל מניעה חוקית או אחרת להתקשרותם. 20. ##נספחים## 20.1. נספח א' – דף הרשמה והסכם הגן (ת/1) 20.2. נספח ב' – לוח חופשות שנתי 20.3. נספח ג' – תפריט הגן 20.4. נספח ד' – תוכנית לימודים שנתית ##ו. חתימות## ולראיה באו הצדדים על החתום: _________________________ שרה כהן (הגננת) ת.ז. 234567890 _________________________ דוד לוי (הורה) ת.ז. 345678901 _________________________ רות לוי (הורה) ת.ז. 456789012 תאריך: 15 במאי 2024 קטיניםגן ילדים / פעוטון / משפחתוןחוזה